W biurach przyszłości mniej chodzi o szkło i stal, a coraz bardziej o mózg. Raport „Neuroróżnorodni w biurze”, przygotowany w ubiegłym roku przez firmę projektowo-badawczą Workplace i spółkę biurową Skanska, otworzył w Polsce debatę o tym, jak projektować przestrzenie, które uwzględniają różne sposoby odczuwania, myślenia i pracy. Architekci, deweloperzy i inwestorzy zaczynają mówić jednym głosem: czas, by neuroróżnorodność stała się nowym standardem projektowania.