Rosnąca popularność samozatrudnienia nie idzie w parze z zabezpieczeniami socjalnymi. Według raportu „Sprawiedliwość w pracy” przygotowanego przez No Fluff Jobs aż połowa Polek i Polaków uważa, że osoby pracujące na B2B tylko dla jednego zleceniodawcy powinny płacić takie same składki jak etatowcy. Czy to początek końca tzw. fikcyjnego B2B?